募兵制是指国家以雇佣的形式招募士兵的一种军事制度，而被招募的士兵则应该是一种比较专业化的长期的进行士兵工作的一种制度，这种制度属于中国古代的兵制之一，据悉，募兵制起源于唐玄宗时期，并且影响深远。那么，你可知道募兵制的特点是什么吗?募兵制又有和利弊呢?以下揭晓。

　　募兵的制特点

　　最典型的募兵制特点指的是其在选拔士兵方面的严格要求，对于这种募兵制的选兵实际上是有着相当高的要求标准，它对士兵的衣服要求是内外三层衣甲——即“上身甲”、“股甲”和“胫甲”。由于在当时的社会并没有裤子，所以人们下身穿的多为裙子，相对于当时的士兵来说就是跟裙子的形状很像的“股甲”。大概得装扮是在“裙子里边光着大腿，在膝盖的下方处约摸有半截和裤筒一样的胫衣，这个胫衣就套在小腿上，这些小腿上的胫衣就被称为是皮革的“胫甲”。

　　对于参加应募的要求则是，穿好这上身甲、股甲、胫甲三层衣甲，脑袋上再戴上一个沉重的青铜制成的头盔，手里还要拿着那些弓箭，另外还要配带弓剑，自己随身携带着自己三天的干粮，负重进行一定的奔跑，时间是从早晨起来到日落，跑的长度一百里，能够完成的人才算合格，即应征成为士兵。

　　募兵制特点除了选拔士兵具有严格的标准之外，还有一个很重要的特点，即招募后的士兵的训练及技术方面更具有专门化，成功应招的士兵即使是闲时也需要训练作战的技巧与提升自己的战斗力，即募兵制另一个主要的特点是士兵的专业化。

　　募兵制的利弊

　　募兵制是指国家以雇佣的形式招募士兵的一种军事制度，而被招募的士兵则应该是一种比较专业化的长期的进行士兵工作的一种制度，这种制度属于中国古代的兵制之一，那么募兵制的利弊各是什么呢?

　　自唐玄宗时期开始实行的募兵制利弊均有，但它在一定程度上适应了社会的发展，具有积极的作用，这些被招募的士兵都属于专业化的士兵，有着精良的设备，并不同于原来的府兵制，更加专业化的特点，使得军队战斗力明显提高。另一方面，兵源问题容易得到解决，一些没有土地的农民，会选择将士兵作为一种职业，这样就有助于解决了兵源问题。募兵制利弊均有，虽然他在一定程度上促进了军队战斗力的增强，但是它还是存在着一定的缺陷。

　　军队中存在着并不服从管理的现象，统治秩序比较混乱，存在着“谁给钱听谁的”的现象，士兵中军心不齐，缺乏统一的领导管理，并且时常存在着叛乱情况等的发生，不利于社会的和谐安定。在刚开始招募士兵时，政府负担较小，招募制度促进了兵源的充足。但是后来，随着士兵的精神涣散，军心不齐等存在着一些反抗的现象，由此国家政府等就必须要付出巨大的财力物力去平息，而这些则对社会的发展形成了巨大的阻碍作用。虽然募兵制利弊两个方面的均有，但是它的出现与使用是顺应了当时社会背景与社会发展的需要。